被師奶大肆鞭撻的「人吃人」情節只是噱頭：一班曾經一起夾band的少年，在雪山上被迫吃了家明──一個標誌著理想的角色。失去理想後，眾人在「人吃人」的社會中各走各路。有扮演贖罪者的鼓佬，為著失去的理想拼命奮鬥；有扮演遺忘者的Ronnie，退守到私人的心靈，組織一個不被侵擾的家；還有拚命與過去決裂，不擇手段為求吞噬他人而成全自己的Angus。人在理想與現實的決擇，就是劇的主題，其他素材，諸如影射Beyond、六四隱喻等，都只為編劇提供靈感、引起觀眾共鳴而已。

街工的同事們對劇集的發展很有意見，前一陣子，大家都在競猜誰是街工的鼓佬和泉叔。大抵大家都在社運圈打滾過一段日子，對於追逐理想有著不可動搖的固執，因此對於劇中鼓佬變節的行為不以為然──一個半生支持工運參與社會運動的中堅分子，怎會那麼容易就為權力所誘惑？要走進議會走進建制就必然要妥協了嗎？當聽到阿英哼「年少無知」的歌詞往往只懂得唱「當生命是必需妥協」，是否潛意識地反映了對理想失落的反抗？

應該為鼓佬的「變節」而感到憤怒嗎？還是應該慶幸，至少在此時此刻，我還不需要為著生活的種種壓迫而作出一些身不由己的決擇？純粹地拋下一句「如果命運能選擇」，這太看輕了選擇的重量。鼓佬根本不是屬於工運圈的，如果沒有吃掉家明的話，他會繼續唸會計成為會計師，和Gina組織一個正常的家庭，泉叔也不會因鼓佬的事而心死──這件事，泉叔一早便知。不單是鼓佬，還有千千萬萬循自身生活軌跡而要被迫「吃人」的人，要選擇一條原本不屬於他/她們的路，被迫放棄理想，難道又應該予以譴責？

一個善良的人之所以不作惡，並不一定是他有很好的道德情操，可能是他還沒有去到一個考驗他道德判斷的境地罷了。納粹大屠殺之所以會發生，並不只是希特勒一個人的責任，也不單單是德國的社會環境或文化所導致。真正使人震慄而心寒的，是好人作起惡來的狠勁，也就是哲學家阿倫特(Hannah Arendt)所言的平凡之惡(the Banality of evil)。種族屠殺往往反映潛藏人心的魔性：在集體的掩護下，個體往往視己為齒輪，拋棄個人的道德思考，僅僅把眼前的屠殺視為必須要做的「工作」，「都係打份工啫」──這不是人放棄自身責任的最好藉口嗎？

無法簡單地把失落轉化成力量，是因為知道我們生活的安穩，是建築在欺騙他人、欺騙自己的浮沙之上。如果有一天，我們就如鼓佬、Angus、Ronnie肯面對自己的過去，直視人性中的陰暗，是否會赫然發現，維繫著世界的虛幻？當失去對人性和制度的信心，你會選擇成為不擇手段的Angus，還是退守內心自由的Ronnie？是否還有別些可能？

作為實習學生，雖然暫時為止在街工只做了短短三星期，但已經體驗到社區工作的力量及所需要的熱誠。這三星期的時間，我有機會與街坊接觸，了解更多葵涌邨的生活面貌及街坊的訴求，從街工同事及街坊身上學習到很多，真是獲益良多。我最印象深刻的是參與長者權益組的討論及問卷調查發佈會。因為這是我人生第一次與長者開組及籌備記招，讓我體驗到更多。

街工的工作不只是街工同事參與的，更重要的是街坊及工友的配合與支持。街坊是整個社區的靈魂所在，他們是最清楚社區的不足及問題的人，所以才可以提供更實在及真實的意見。他們來開組及發表意見，讓我們看到街坊的需要及關心社區發展的熱情，推動我們一起去組織爭取更多的權益! 街坊的支持是我們工作的原動力! 我相信只要我們用心為社區，街坊也會感受到，也會在我們有需要的時候，出來支持我們的! 當中最重要的是那份心意及熱誠!

我初初也曾擔心街坊冷漠，不參與我們的活動，但工作了一段時間後，我漸漸放下了這些憂慮。我發現街坊都很熱心，亦會很主動幫忙的。我覺得社區工作是雙向的，服務提供者不是只街工的同事們，街坊在很多時候也協助提供服務呢，例如有老友記擔任義工幫忙寫揮春及量血壓等等。因此，各位街坊也要相信自己的能力，你們都有足夠的力量站出來提出訴求及改變社區的!

在這一段時間中，我與老友記接觸的時間較為多。他們都改變了我舊有印象中的長者形象。其實，長者也可以很有抱負及活力的。他們都不計付出、回報及時間，盡心的爭取權益，反對不公義的事情。我還記得《長者新年願望》問卷調查發佈會，舉行的地點在葵芳，但老友記都沒有介意要乘車出去，亦沒有介意當天擔任怎樣的工作，只抱著「出得一分力得一分力」的心到場支持，為廣大的老友記發聲! 我覺得這樣的心態是十分值得欣賞的，亦是我們年輕一輩需要學習的!

透過與老友記的接觸，更令我對於現行的長者福利政策感到失望! 長者對於社會的貢獻是功不可沒的，然而他們在退休後卻沒有生活的保障! 我們每一個人也有年老的一天，如果我們現在不為長者福利作出爭取，現在長者的生活可能就是我們未來的寫照。你願意過一個沒有保障的退休生活嗎? 我相信沒有一個人願意，所以我們現在就要站起來共同為長者爭取福祉，爭取「全民退休保障」!

希望在往後的日子，我可以在街工得到更多社區工作的經驗，與街坊及工友接觸更多，為改變社會不公平、不公義的事出一分力!

我們透過問卷訪問114位葵涌邨的長者。我們完成二次長者新年願望分享組，第一次討論生果金及長者車費減免優惠等問題，每位長者分享自己的生活狀況及通脹壓力怎樣影響他們的日常生活。我們得出的結論是生果金應免入息及資產審查，這個審查制度引致不少長者無法成功申請生果金。另外，第二次的分享組是探討長者車費減免優惠。

在二次的分享組中，我得到很大的體會及反省。以往，我並不知道生果金對長者為什麼有這麼重要的意義，生果金原意是敬老，給老人家的一份小小心意。我亦認為生果金有審查制度並沒有什麼問題，因為政府推行的政策大部份也需要市民通過審查制度才能合資格獲得的，這能避免浪費公餉情況出現。但透過這個分享組，我聆聽不同長者的分享，我深深明白長者為什麼生活會出現困苦狀況，此時我發現這個政策的確存在不少問題。很多長者將生果金當作生活的唯一依靠，無論膳食、交通、住屋，還是購買日常用品方面，也是依靠這一千零三十五元。長者勞碌一輩子，所擁有的資產是用一輩子的勞碌來換取的，無奈的是有很多長者卻因為他們的資產而超出審查限額，引致得不到生果金。一千零三十五元對於一個長者來說，到底可否足夠一個月的洗費？有些長者連生果金也不能成功申請，那他們又如何生活呢？

現在香港通脹問題愈來愈嚴重，物價愈來愈高，長者根本沒有能力應付持續不斷的通脹壓力，他們需要節衣縮食以減少開支，就算現在步進農曆新年，他們也只會選擇留在家中簡簡單單地渡過，他們害怕出外增加派利是的機會，這些景況正正反映他們微薄的援助金額根本不夠生活所需。加上極大部份長者沒有供過強積金，現時社會也沒有設立「全民退休保障計劃」，長者的退休生活沒有保障，晚年亦要擔憂生活的種種問題，不能安享晚年。政府的確需要設立「全民退休保障計劃」以保障退休後的市民有安穩的退休生活，定時給予他們一定金額以應付生活所需。政府亦需要鑑於通脹及物價趨勢以增加生果金及綜援金額。

我們於一月十九日在葵芳開長者新年願望問卷記者招待會。我們公佈長者新年願望問卷調查結果，長者亦親身講述自己的生活狀況及其新年願望。他們最大的新年願望是身體健康、增加生果金及綜援金額。我認為每位長者也很能幹，長者是一群對社會時事、政策很有觸覺。他們有主見及獨特看法，願意參與及期望用自己的能力去改變這個社會，樂意分享自己的故事。他們的知識水平及了解程度豐富過我們任何一個年輕一輩，他們亦見證這個社會的轉變，有很多價值觀及思想也值得我去學習及反思。

記者招待會及分享組對我來說是一個很大挑戰，亦是沉重的壓力，自己是第一次嘗試及接觸，即使平日在課堂上曾學習相關的知識及技巧，但有時候也需要我們臨場發揮及應變，我感到自己的能力十分不足，不能適當運用技巧，有很多改善的地方，但我感幸運有這次珍貴的學習機會，亦有豐富的得著。

農曆新年前，勞工熱線電話響個不停，出現的「解僱」、「不合理補償」字眼尤其為多，內心一陣又一陣的鬱結，電話續一答完，無力感更重﹗每年的大節前，勞工個案特別為多，過往也會出現更多的工潮，然而現今，老闆們不會再大批大批地解僱，而是續一點名收大信封，這種與農曆過年的喜氣洋洋氣氛構成強烈的對比。

門外響起鐘聲，一批穿著藍色的制服的清潔工拍門進來，空洞的眼神正期望我們給予勞工法例的詮釋答案，過往僱主要求他們在勞工假期工作，並沒有再額外給予補償假期；致電僱主查詢時，他們卻說是工友自願在勞工假期工作做替工，能夠賺多一份工資，然而工友並非自願，並且僱主並沒有給予糧單証明，根本連自己有工作天及放假天的數目也弄不清；工友最擔心年初一至三，上工後是否能補回勞工假；雖然僱主承諾農曆年的勞工假是可以補回，及後再補回工友的假期計算表，但僱主明顯地走法津隙，硬說工友是希望賺取多一份替工，僱主便可節省資源少放一天假期。

電話裡頭又再響起，工友被即時解僱，什麼都沒有補償；在大陸上班遣散後的計算；公司經理被解僱，年關將至卻不敢向家人透露，每天只好呆在街頭上等等….

新的一年，勞工的處境是否能如揮春所寫：「開工大吉、年年有餘」呢？﹗